评:人才不足问题制约中小企业

2008年09月18日 14:18   来源:羊城晚报   
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    本月12日,东莞市经贸局、中小企业局发布了与华南理工大学联合完成的《2007东莞成长型中小工业企业评价研究报告》、《2007东莞市中小企业现状调研报告》和《2007东莞市中小企业“融资难”问题调研报告》,全面剖析了东莞市中小企业发展现状,并提出了相应解决措施。据悉,东莞市中小工业企业面临人才不足、资金缺乏和管理体制等三个最严峻挑战,而人才问题可能制约五分之三的企业发展。

    成长型中小企业虎门最多

    据了解,截至2006年底,东莞市规模以上中小工业企业4512家,约占全市规模以上工业企业的99%,总资产达3445.6亿元。本次调研样本是2001年到2006年连续六年进入东莞市统计局统计对象的1034家规模以上工业企业,如果企业成长指数大于1则为成长型中小工业企业。报告最后有效评估企业996家,确定524家成长型中小企业,包括62家成长型民营中小企业。

    数据显示,东莞成长型中小工业企业数量、销售总额和资产总额三项指标分别占规模以上中小工业企业的11.61%、9.17%和9.57%,但实现的利润却占到了14.70%,在东莞经济中的作用十分突出。

    以金业机械厂、石龙电缆厂等为代表的企业成为百强成长型中小工业企业。这也是东莞首次发布成长型中小工业企业研究报告。虎门以45家成长型中小企业居全市各镇街之首,全市毛织业和造纸业中小企业的成长性高于广东省整体水平。

    13.94%普工高中以上学历

    《报告》认为,与广东省成长型中小工业企业类似,东莞市成长型中小工业企业同样存在整体规模较小、行业平均规模较低且成长比较缓慢等特点。

    研究还发现,东莞市中小工业企业进一步发展面临的主要挑战排在前三位的依次为:人才不足、资金缺乏和管理体制问题。人才问题是东莞中小工业企业所面临的最严峻的挑战之一,将可能制约五分之三的企业发展。其余的挑战还包括技术创新和研发水平低、未来发展方向不明、产权制度问题、企业文化不健全等。

    报告数据显示,中小企业普通员工中,高中及大专以上学历的,广东占24.3%,而东莞只有13.94%;管理人员中有大专及本科学历的,广东为32.35%,东莞是21.04%。
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